Kvinna i chefskap 7,5 hp Stockholms universitet

Ledare i publicistisk utveckling

NY våren 2012!

Är du mogen för det stora språnget?  Vill du utveckla dig själv och andra?  Det här är kursen ger dig verktygen för att bli en mogen strateg, redo för de stora utmaningarna i den ständigt föränderliga nya medievärlden.

Ledarskapsutbildningen Kvinna i chefskap på Stockholms universitet vänder sig till dig som redan har flera års erfarenhet som ledare och som nu vill utveckla verksamheten inom din mediaorganisation och företag. Som deltagare får du möjlighet att vara en del av en kreativ dialog om publicistisk verksamhetsutveckling. Du får möta det innovativa tänkandet kring medieutveckling vid Stanford University, Kalifornien och förväntas under handledning genomföra ett kvalificerat utvecklingsprojekt inom din organisation. Genom denna ledarutbildning blir du en del utav ett nätverk av medieledare på hög nivå.

Kursens mål

Utbildningens mål är att varje deltagare ska få möjlighet att genom fördjupade insikter utveckla sitt ledarskap. I utbildningen ingår att varje deltagare får sin ledarskapskompetens uttolkad, vilken sen blir underlag för den personliga coachningen. Målsättningen är att kursdeltagaren utvecklar sitt strategiska tänkande och under handledning genomför sitt individuella utvecklingsprojekt i sin mediaorganisation/företag. Detta examensarbete beskrivs och utvärderas skriftligt i form av paper.

Kursen binder samman följande kunskapsområden:

Strategi, ledarskap och genus
Kreativitet och innovationstänkande i publicistisk verksamhet
Ledarens roll ur idéhistoriskt och genusmässigt perspektiv

Kursens upplägg

Kvinna i chefskap ger 7,5 högskolepoäng på JMK, Stockholms universitet och genomförs som distanskurs på deltid med föreläsningar och seminarier, vilka under loppet av två terminer koncentreras till fyra tillfällen om vardera två till tre dagar. Däremellan förekommer dels litteraturstudier, dels individuella och gemensamma uppgifter, vilka redovisas och ventileras under seminarierna. Den andra kursträffen som omfattar fem dagar är förlagd till Stanford University, Kalifornien. De övriga äger rum på Karlavägen 104, JMK, Stockholms universitet.

Genomför utvecklingsprojekt

Varje kursdeltagare formulerar sitt projekt under ledning av person med erfarenhet av publicistisk verksamhet och medieutveckling. Projektet ska vara förankrat och genomförbart i kursdeltagarnas medieorganisation/ företag. Tänkbara fokus: vision och mediestrategi för egna medieföretaget, Hands-on digital affärsutveckling i linje med ditt medieföretags vision, journalistisk fördjupningsprojekt, framtidens interaktiv nyhetsdesk, utveckla varumärkesplattform, mobil och interaktiv kommunikation, genusdriven och mångfaldsdriven innovation i journalistiken, kvinna i chefsrollen eller ledning under förändringstryck. Redovisas som examensarbete vid fjärde och sista kursträffen höstterminen 2012. Då ska delar eller hela utvecklingsprojektet implementerat och utvärderats. Kursdeltagaren ingår i en triad som coachar varandra till bästa resultat.

Kursträff 1

Huvudmoment:

Visionärt och strategisk ledarskap
Din personliga ledarskapskompetens utvärderas och blir underlag för individuell coaching
Utveckla verksamheten och journalistiken i din medieorganisation/företag. Ditt individuella utvecklingsprojekt blir ditt examensarbete
Omvärldskunskap, mobil och interaktiv utveckling med sociala medier som medaktör
Ledarskap, makt och genus i idéhistoriskt perspektiv

Kursträff 2, förlagd till Stanford University, Kalifornien

Huvudmoment bl a:

Seminarium med paper-presentation kring ledarskap och chefskap med feedback av lärare och kurskollegor.
Kreativt tänkande i medieutvecklingen
Möte på Google med Nicklas Lundblad, Head of Public Policy.
My leadership, Dawn Garcia, Director Knight Fellowship at Stanford University
Workshop med Knight Fellows kring Re-engineering journalism.
Entreprenörs- och innovationstänkande i Silicon Valley

Kursträff 3

Huvudmoment:

Seminarium med paper-presentation kring guldkornen från Stanford för det egna projektet.

Feedback av kursledare och kurskollegor

Att leda är att kommunicera, workshop och rollspel
Konflikter, relationer och gruppdynamik.
Mänskliga, etiska och värdegrundsmässiga frågeställningar.

Kursträff 4

Huvudmoment:

Seminarium med paper-presentation av ditt utvecklingsprojektet och feedback av kursledare och kurskollegor
Min ledarkompetens
Seminarium med ledarpersonlighet
Slutseminarium med personlig feedback mellan kursdeltagare och kursledare

Bakgrund

För dig som sätter värde på att vara en del av ett nätverk med kvinnor och medieledare från nordiska länderna är detta det rätta tillfället. Kvinna i chefskap är en fortsättningskurs på Kvinnors ledarskap & undersökande journalistik 7,5 hp på JMK, Stockholms universitet. Sedan starten år 1995 har drygt 200 svenska och finska medieledare deltagit och nu tar vi steg 2 med ledarutvecklingsutbildningen Kvinna i chefskap. År 2010 bildades nätverket KLM, Kvinnor som Leder Medier som är avsett att vara en arena för fortsatt dialog mellan kursdeltagare. Cecilia Zadig tog som kursledare tillfället i akt att installera ett pris Årets MediaAmazon, till Sveriges bästa kvinnliga medieledare. Priset delas ut vid en årlig konferens i nätverkets regi.

Förkunskapskrav och andra villkor för tillträde till kursen

Deltagit och avslutat grundkursen Kvinnors ledarskap & undersökande journalistik 7,5 hp, eller tillägnat sig motsvarande kunskap vid annan ledarskapsutbildning eller på annat sätt.

Ny ledarskapsutbildning:

Denna kurs ges för första gången med start vårterminen 2012 och utbildningen löper över våren samt hösten med två kurstillfällen vardera termin. Antalet som antas är begränsat till 12 deltagare.

Kursavgift 60 000 kr exkl moms. Kostnad för flyg och hotell i Kalifornien tillkommer.

Ansökan före: 31 januari 2012

jmk/su/se under uppdragsutbildningar finns ansökningsformulär
JMK, Stockholms universitet, 11593 Stockholm

Hör av dig med dina frågor!

Cecilia Zadig, Kursledare

E-post: HYPERLINK cecilia.zadig@jmk.su.se 

Tel: 070-884 82 11